Vacature
Directeur
(0,5-0,7 fte)
NoorderBasis - Christal - Grootegast
Werkzaamheden
We zoeken voor onze school een enthousiaste en betrokken directeur, die zich optimaal in wil zetten voor het kind en het onderwijs. We verwachten van de directeur dat hij/zij een duidelijke onderwijsvisie heeft.
Christal – voor Schitterend Onderwijs
Basisschool Christal is een school in het dorp Grootegast. Wij vinden het belangrijk dat onze leerlingen zich bij ons thuis voelen. Accepteren, respecteren en waarderen staan bij ons daarom voorop. Want een veilige omgeving is de basis om tot leren te komen. Wij geven les vanuit Gods liefde en willen aansluiten bij de verschillen in ontwikkeling, talenten en belangstelling, zorg op maat voor ieder kind!
Onderwijs
Op basisschool Christal willen wij graag onderwijs geven, waar de kinderen nu en in de toekomst wat aan hebben. Naast kennis en vaardigheden, moeten ze ook leren om samen te werken, te spelen en te communiceren. Ieder op zijn / haar eigen niveau. In het heden en gericht op de toekomst. Ieder kind heeft van God zijn eigen gaven en talenten gekregen. Die willen we graag ontdekken, ontwikkelen en uitdagen.
We werken met de principes van de Kanjertraining en willen graag een Kanjerschool zijn!
Wat wij vragen
Een enthousiaste en betrokken directeur met een warm hart voor kinderen;
- Een directeur met daadkracht en initiatief;
- Een schoolleider met een duidelijke visie die doelgericht te werk gaat;
- Een leider die goed kan samenwerken met het team, de IB-er en de MR;
- Een directeur die effectief werkt aan uitstraling, werving en PR van de school;
- Een directeur die helder communiceert binnen het team en richting ouders en de schoolomgeving;
- Een directeur die lid is van een kerk waar de bijbel als woord van God de grondslag is, die ons identiteitsdocument onderschrijft en die de liefde van God uitstraalt naar de mensen om hem/haar heen.
Wat wij bieden
- Een enthousiast en betrokken team;
- Een groep actief betrokken ouders en vrijwilligers;
- Een meelevende en opbouwende MR;
- Goede arbeidsvoorwaarden met veel ruimte voor eigen ontwikkeling;
- Een groep collega-directeuren die elkaar door intensieve samenwerking versterken;
- De mogelijkheid tot het volgen van de schoolleiders opleiding;
- Professionele ondersteuning door en samenwerking met het stafbureau in Noordhorn.